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人材使企业持续发展、稳固生长,做强做大的主要条件

现代企业的合作,说到底是科技的合作,而科技的合作要害是人材。合肥东方始终注意人力资源的开辟,正在驻足造就和运用现有人材的同时,主动引进人才。

东方致力于:吸引人、造就人、用好人、留住人。

合肥东方具有优越的发展前景,正在招募人材时遵照:“不唯学历重才能,不唯资格重功绩”。

人才培养:凭据对中心岗亭的本质模子剖析,有针对性的制订造就企图,不断提高中高层员工的管理水平和综合素质。勉励员工列入对口的内部培训,若是拿到证书公司将赐与肯定的嘉奖,从而到达自动自觉进修的目标。

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